【编者按】为深入贯彻习近平总书记关于高校毕业生就业工作的重要指示精神，落实省委、省政府和省委教育工委、省教育厅关于做好高校毕业生就业工作的有关要求，按照学校第三次党代会精神和毕业生就业创业工作会暨“百日冲刺”行动启动会上的部署，今年暑期，学工部（学生就业指导中心）启动“2025届毕业生暑期省外就业实践专项活动”，有计划、有组织地遴选5支暑期就业实践团队分赴江苏、浙江、广东等地500强企业和行业龙头企业走访调研，带领学生深入了解行业需求和当地人才政策，旨在破解我校毕业生生源结构与岗位需求结构性矛盾，持续引导学生树立就业远大志向，锤炼职业发展能力素质，促进我校2025届毕业生充分高质量就业。

为认真学习贯彻党的二十届三中全会精神，贯彻落实教育部关于“访企拓岗促就业”专项行动工作要求，健全高质量充分就业促进机制，化工学院积极探索促进高质量充分就业的创新举措，通过“四个聚焦”服务学生，全力推进毕业生就业工作。

聚焦本科生考研升学，让精准化服务更加“有实效”

早上七点半的图书馆，总能看到王帅锜等一行五人组团复习，这是辅导员根据统计的考研意愿组建的“考研搭子团”，旨在让报考相同学校或相同专业的同学互相帮助，互相监督，缓解暑期复习的焦虑情绪。辅导员、班主任会定期收集更新考研学生的报考意愿，并结合学生的学业成绩、综合素质，帮助学生分析考研形势，评估目标院校，引导学生合理确定考研目标。围绕学生普遍存在的科目复习不知所措、时间进度把握不准等问题，学院通过组织考研经验分享交流会，邀请校内外指导老师、往年上岸优秀校友等为学生答疑解惑。定期开展模拟考试，帮助学生检验复习成果，准确把握复习节奏。

聚焦研究生高质量就业，让“走出去”转化为成长“加油站”

学院研究生数量逐年递增，研究生群体成为我院就业工作的主力军。针对研究生“两耳不闻窗外事”的科研现状，7月17至19日，学院组织了由研究生辅导员和10余名研究生骨干组成的调研团，前往浙江宁波康龙化成（宁波）科技发展有限公司等6家企业，开展了就业岗位调研的实践活动，通过调研企业研发部门、研究所等相关单位，深入了解研究生就业的市场需求，不断提高学生的市场竞争力。

聚焦化工行业发展形势，让生涯规划更加“接地气”

行业认知是学生做好职业生涯规划的重要一环。7月21至26日，学院党委副书记赵钢带队，走访了广东三和精细化工股份有限公司、广东太力科技集团股份有限公司、广东诚铭化工科技有限公司、浙江传化合成材料股份有限公司等十余家行业龙头企业，并在企业成立了学生生涯规划认知基地，定期邀请企业领导来校讲授行业现状及发展形势，让低年级学生生涯规划更加清晰，将就业意识培养贯穿于学生成长全过程。

聚焦产学研项目合作，让政校企合作模式更加“聚合力”

学院一贯重视产教融合，不断加强政校企交流与合作，推进产学研协同发展，创新人才培育模式。7月27至29日，学院走访了浙江乍浦经济开发区（嘉兴港区），与其人才招聘部门深入合作，共同探索“教育链、产业链、人才链”三链融合的合作路径，不断挖掘人才培养的各类阵地，丰富人才培养路径，为人才成长“加把劲”。

学院其他班子成员同期开展了相关走访调研工作。