为保障企业用工，进一步扎实做好“六稳”工作，全面落实“六保”任务，推动区域经济发展，大年初十（2月21日），开年首场大型线下招聘活动在苏州市吴江区人力资源市场拉开帷幕。

新年伊始，万象更新，区内企业用工需求旺盛。此次“2021年吴江区‘春风行动’大型综合类招聘会”吸引区内多企业前来预定展位，通过优中选优，包括亨通集团、博众精工、迈为科技、巨峰绝缘在内的42家区内名优企业获得入场资格，另外300余家未进场企业则在吴江人力资源市场网站（www.wjrlzysc.com）开展招聘，实现求职双方的高效对接，本次活动总计为求职者提供5000余个就业岗位。

活动现场人头攒动，本次招聘会面向区内就困人员、失业人员和毕业大学生等群体，企业优厚的待遇吸引了众多求职者。在工作人员的有序引导下，求职者和企业进行深入有效的面对面沟通。“之前我收到了吴江人社局的短信推送说有一场招聘会，本来抱着试一试的心态来的，没想到一下子就找到了合适的工作”来自吴江开发区的求职者小胡开心的表示。本次招聘会进场748人，共计接收简历432份，达成就业意向244人次。

为更好服务企业与求职者，吴江区人力资源市场还推出“报名送好礼”“市场服务会员体验卡”等活动。动动手指，好礼相送。在好礼相送区求职者们纷纷拿出手机，关注“吴江好工作”微信公众号，乐不可支地赢得各种礼物。企业会员则通过注册人力资源市场会员体验到了“免费服务大礼包”。市场为各位企业会员提供“送政策、送岗位、送培训、送服务”等多项服务，线上线下招聘、空置场地租用、最新政策宣讲等服务全部免费大放送，切实为企业服务。

接下来，吴江区人力资源市场将定期举办线下专场招聘会，常态化更新吴江区人力资源市场网求职信息，建立招聘信息四级互联体系，为企业和求职者搭建沟通桥梁，破除信息壁垒，进一步拓宽求职通道，实现区内人力资源的高效配置和有序流动。

（作者：苏州市人力资源和社会保障局       编辑：卢博博）