根据工作需要，决定面向全县公开选调4名工作人员到县政府办工作。经研究，现将有关事项公告如下：

一、选调对象及名额

面向全县在编在岗行政、事业编制工作人员(含县直、乡镇机关和学校)，公开选调公务员2名(县政府办内设各股室)，事业人员2名(县政府办代管的县金融服务中心)。

二、选调条件及要求

(一)选调条件

1.学历为全日制大学本科以上，专业不限。

2.年龄为30周岁以下(1990年7月1日后出生)。

3.近三年(2018、2019、2020年)年度考核等次为称职(合格)及以上;工作未满三年的为参加工作以来年度考核等次均为称职(合格)及以上。

4.具有良好的政治素质和道德品质，遵纪守法，品行端正，爱岗敬业，吃苦耐劳，公道正派，服从组织分配，社会关系清楚。

5.具备从事文秘工作所需的知识、经验和能力，有较强的组织协调、公文写作和口头表达能力。

6.身体健康。

(二)具有下列情形之一的，不列入选调范围：

1.涉嫌违纪违法正在接受有关机关审查尚未作出结论的;

2.处于受处分期间或者影响期未满的;

3.未满服务年限的公务员，未转正定级的公务员和事业人员，以及其他对转任有限制性规定的;

4.副科级(含)以上干部;

5.其他不符合条件的情形。

三、选调程序

本次选调采取公开考试的方式，经发布公告、报名、资格审查、笔试、实践调研、考察、讨论决定等环节和程序，择优录用。

(一)发布公告。通过寻乌县网络办公自动化系统下发选调公告，并在寻乌党务公开网、寻乌县政府网站、寻乌宣传微信公众号上公示不少于7个工作日。

(二)报名。采取个人自愿报名和组织推荐报名的方式开展。

1.报名时间：2021年7月12日—7月14日。

2.报名地点：县政府办秘书股(县行政中心919室，联系电话：2845513)。

3.报名方式：现场报名。

4.报名需带材料：

(1)《公开选调工作人员报名表》一式二份;

(2)报名人员近期一寸免冠彩色照片3张(与报名表同底);

(3)报名人员身份证、毕业证、编制证原件及复印件。

(三)资格审查。成立选调工作领导小组，由组织部、人社局、编办、政府办等相关部门负责人组成领导小组成员，按照相关规定对报名人员进行严格的资格审查。资格审查贯穿于公开选调全过程，凡发现考生与岗位要求的资格条件不符的，即取消其选调资格。

经资格审查后，当符合条件的报名人数多于选调岗位人数(县政府办内设股室2名、金融服务中心2名)时，组织笔试，按笔试结果进入实践调研、考察环节;当符合条件的报名人数等于或少于选调岗位人数时，该岗位可直接进入实践调研、考察环节。

(四)笔试。笔试主要测试政策理论水平、文字表达能力等。根据笔试成绩，从高分到低分按1∶3的比例确定二个岗位入闱参加实践调研人员(最后一名成绩并列者一并列入)(笔试时间地点等具体事项另行通知)。

(五)实践调研。组织入闱实践考核人员到有关乡镇或单位进行实地调研，调研后在指定时间、指定地点集中撰写一篇调研报告。根据实践调研成绩，从高分到低分按1∶2的比例确定二个岗位入闱参加考察人员。(实践调研具体事项另行通知)

(六)考察。由选调工作领导小组进行考察，考察内容为考察对象在德、能、勤、绩、廉等方面的综合表现情况。重点考察选调人员的政治素质、公文写作能力、组织协调能力、语言表达能力和实绩。经综合考察，符合条件人数不足时，调减相应岗位选调人数。

(七)确定选调人选。根据考察情况，经选调工作领导小组会议研究，确定拟选调人员报县委批准。

四、办理调动

拟选调人员确定后，到岗试用三个月，试用期满考核合格后，按规定程序办理调动手续。

（作者：中共寻乌县委组织部   编辑：冯杰）