根据工作需要，经研究，拟面向临海市范围内选调公务员到临海市委巡察办、临海市纪委市监委工作。现将有关事项公告如下：

　　一、选调人数

　　选调职位为临海市委巡察办综合管理岗一级科员1名；临海市纪委市监委一级科员3名，其中综合管理岗1名，审查调查岗2名。

　　二、报考范围和条件

　　（一）报考范围

　　选调对象为临海市范围内已进行公务员登记且在编在岗公务员（含参照公务员法管理人员）。

　　（二）报考人员应当具备下列基本资格条件

　　1.中共党员（含预备党员），思想政治素质好，有较强的事业心和责任心，热爱纪检监察工作，具有履行岗位职责所需的综合能力，品行端正，廉洁自律，甘于奉献，身体健康(符合公务员录用体检标准)。

　　2.大学本科及以上学历并取得相应学位，专业不限。

　　3.年龄在35周岁以下，即1989年4月2日及以后出生，要求男性。

　　4.具有3年及以上公务员工作经历且在现单位工作满2年；镇（街道）机关新录用公务员须具有镇（街道）5年以上公务员工作经历（含试用期）；新录用公务员与招录机关签订最低服务工作年限的，按协议执行。历年年度考核均为称职及以上等次。工作年限计算截止时间2024年4月1日（含）。

　　5.综合管理岗具有从事文字岗位工作经历者优先；审查调查岗具有从事纪检监察、法院、检察、公安、审计、财政、税务、文秘等相关岗位工作经历者优先。

　　（三）具有下列情形之一的，不得参加选调

　　1.受过刑事处罚或受过党纪政务处分的。

　　2.涉嫌违纪违法正在接受有关专门机关审查调查尚未作出结论的。

　　3.按照国家有关规定，到定向单位工作未满服务年限或转任有其他限制性规定的。

　　4.法律、法规规定的其他不适宜情形。

　　5.其他不适宜选调的。

　　三、选调程序

　　1.组织报名。采取组织推荐或个人自荐的方式进行，个人自荐的如进入面试环节需征得用人单位同意。

　　2.资格审查。市纪委市监委对报名人员进行资格审查，审查合格的，方可参加选调考试。经资格审查合格后，选调岗位计划数与资格审查合格人数的比例须达到1:3方可开考，达不到上述比例的则相应核减各岗位计划数。

　　3.素质测试。分笔试和面试，总成绩按照笔试、面试成绩各占40%、60%计算。根据笔试成绩（满分100分，合格分60分），按选调岗位计划数1:3的比例从高分到低分确定入围面试人员，笔试成绩低于合格分数线的，不能列为面试对象。面试采取结构化面试方式，面试成绩满分为100分，合格分为60分，低于合格分数线的，不能列为体检、考察对象。面试前不能提供所在单位同意选调证明的，按照笔试成绩从高分到低分依次递补。如实际人数不足比例则按实际人数确定。

　　4.体检和考察。根据总成绩从高到低排序，按1:1的比例确定入围体检对象。体检在指定医院进行，体检标准参照《公务员录用体检通用标准（试行）》。体检合格者入围考察，由市纪委市监委组织考察组对考察对象的德、能、勤、绩、廉表现情况进行全面考察。因出现报考人员放弃体检、考察或体检不合格、考察结论不宜选聘的，按总成绩从高分到低分进行递补。若总成绩相等，以笔试成绩高的排位在前。

　　5.公示和调动。综合素质测试、体检、考察等情况确定拟选调人选后，经在临海门户网站上公示5个工作日，没有反映或反映问题不影响选调的，按规定办理调动手续。

　　四、注意事项

　　1.报名时间：2024年4月1日至4月15日。每天上午8:00至11:30，下午2:00至5:00（节假日除外）。

　　2.报名地点：临海市纪委市监委干部室（临海市政府行政大楼1427办公室，联系电话：0576-85221140）。

　　3.报名要求：报名时需提交填写好的《临海市纪委市监委公开选调报名表》(A4纸正反面打印)。本人身份证、学历和学位证书、荣誉证书等原件并附复印件1份，近期正面免冠一寸彩色照片1张，本人撰写的调研文章、论文等。所在单位同意报考证明须在面试前提交。

　　4.纪律要求：报考人员提供信息必须真实、准确，如发现有弄虚作假行为，将取消资格；报考人员不得托人说情、打招呼，一经发现即取消资格。

　　五、其他

　　本公告由临海市纪委市监委负责解释。

（来源：临海廉政网 编辑：杨芝雯）